miércoles, abril 17, 2024
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Ingredion abre inscripciones para el programa global de trainees con vacantes en Brasil y Colombia

Los profesionales recién graduados pueden aplicar hasta el 17 de marzo

Ingredion, líder mundial en soluciones de ingredientes para la industria, en asociación con la Universidad de Wisconsin-Madison (EE. UU.), está aceptando solicitudes para la 3ª edición del Global Talent for Operations Program, su programa de trainee en el área de Operaciones, que tiene como objetivo desarrollar profesionales para asumir posiciones estratégicas dentro de la empresa. Las vacantes están abiertas para aplicar a oportunidades en Brasil, en Mogi Guaçu (SP), São Gonçalo (RJ) y Balsa Nova (PR), y en Colombia, en Cali. Los profesionales pueden postularse hasta el 17 de marzo, a través del enlace: https://gtoprogram.wixsite.com/gtoprogram

La empresa busca candidatos con título universitario, hasta julio de 2023, o con hasta tres años de formación en carreras como Ingeniería, Química, Administración, Gestión Logística y áreas afines. También se requiere inglés fluido y perfil de liderazgo.

El Programa Trainee de Ingredion tiene una duración de tres años y se lleva a cabo en las plantas de Ingredion en América del Sur y en otras partes del mundo. El enfoque del programa en el primer año es desarrollar habilidades técnicas, mientras que en el segundo y tercer año el énfasis está en mejorar las habilidades de liderazgo.

“En Ingredion todos tienen la oportunidad de marcar la diferencia, colaborar e innovar. Somos una empresa que se enorgullece de la diversidad y cuenta con personas comprometidas con aprender, crecer y triunfar juntas”, explica Santiago Bellotti, Director de Recursos Humanos, Excelencia Operacional, América del Sur. “Con nuestros trainees no sería diferente, aquí se les reta a realizar proyectos estratégicos con el apoyo del directorio, desarrollando habilidades fundamentales para los siguientes pasos en sus carreras”, agrega.

Antes de ser elegidos, los candidatos son sometidos a una selección de CV, una entrevista con Recursos Humanos, pruebas que evalúan su dominio del inglés y su perfil de liderazgo, y, finalmente, una entrevista con el liderazgo ejecutivo.

Ingredion se encuentra entre las mejores empresas para trabajar en América del Sur. La empresa fue reconocida y ganó el sello Great Place to Work (GPTW) en 2022 como resultado de la percepción de los empleados en Brasil, Colombia y Perú.

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